潜山基层干部“三比三提升”

　　潜山县以“两学一做”学习教育为契机，引导选派干部和大学生村官等基层干部在一线着力“三比三提升”，为脱贫攻坚注入新动力。

　　该县将选派干部和大学生村官的工作能力、业务素质作为提升扶贫工作成效的重要环节，组织他们比学习，提升履职能力。重点安排上述两类干部到产业发展、村级民主管理、大学生村官创业等示范实训基地学习，向先进人物学习，增强责任感和使命感。为检验学习效果，该县还开展“两学一做”学习教育应知应会现场考学，集中晾晒学习心得。

　　组织选派干部和大学生村官在基层比措施，提升服务成效。县委组织他们参与实施整村推进、革命老区小型公益基础设施建设等重大活动中，先后完成新修、硬化村级道路、修建河道护岸及引水渠等一批群众最需、最急、最盼的问题。同时组建以选派干部、大学生村官为主体的志愿服务组织，重点与留守老人、妇女和儿童结成帮扶对子。他们还建立联系走访群众制度，建立民情动态管理台账，畅通民意反映渠道。

　　以脱贫攻坚为抓手，组织上述两类干部比业绩，提升发展能力。该县共组建农特产业协会和专业合作社551家，创建“双培双带”示范基地434个、示范点875个，带动农户6.2万户，其中贫困户近3万户。还要求他们在实施“一乡一业”、“一村一品”、光伏扶贫、“雨露计划”等脱贫工程中发挥作用。仅光伏扶贫一项，该县贫困村每年增加集体收入6万元至8万元，贫困户年均增收3000元。