[政策法规] 五条失业保险稳岗政策请收藏

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曲辕犁 发表于 2020-3-27 15:27:02 | 显示全部楼层 |阅读模式
  普惠制失业保险费返还
  计发标准为上年度企业和职工实际缴纳失业保险费的60%。企业上年度裁员率不超过上年度全国调查失业率控制目标5.5%,对参保职工30人(含)以下的中小微企业,裁员率放宽至不超过企业参保职工总数的20%。
  受理机构:潜山市劳动就业局
  服务电话:8921316
  技能提升补贴
  企业在职职工参加失业保险12个月(含12个月)以上,取得相应职业资格证书或职业技能等级证书(以证书核发日期为准)一年内可以申领技能提升补贴。取得初级(五级)证书的补贴1000元,中级(四级)补贴1500元,高级(三级)补贴2000元。其中:取得省、市人社部门制定的紧缺急需技能职业(工种)目录内等级证书的,补贴标准在原有基础上上浮50%。
  受理机构:潜山市劳动就业局
  服务电话:8921316
  重点企业失业保险稳岗返还
  属于市有关部门联合认定的重点企业(困难企业),2019年以来未裁员,并承诺本年度坚持不裁员、积极吸纳就业(2020年1月至申报当月用工备案和参加失业保险人数不得低于上年度平均数),按照企业2019年月均参加失业保险人数、每人4000元标准给予返还。同一企业2020年度只能享受普惠制失业保险费返还或稳岗返还其中一项。2020年已享受普惠制失业保险费返还的企业,同时符合稳岗返还条件的,可申领稳岗返还,但应扣除2020年已享受的失业保险费返还金额。
  受理机构:潜山市劳动就业局
  服务电话:8921316
  企业吸纳领金人员就业补贴
  吸纳应领取失业保险金人员、与失业人员签订固定期限劳动合同并按时足额缴纳失业保险费6个月以上的用人单位。按照所招录领金人员应领未领失业保险金70%的比例一次性发放,最多不超过每人5000元的就业补贴。领金人员再次失业又重新就业的,该新单位可享受领金人员新核定的未领失业金补贴,原应领未领失业金不重复计算享受。
  受理机构:潜山市劳动就业局
  服务电话:8921316
  续发大龄失业人员失业保险待遇
  自2019年12月开始,对领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年的人员,继续发放失业保险金等失业保险待遇直至法定退休年龄,失业保险基金继续为其代缴医疗保险费,不再发放生活补助金。
      来源:潜山发布
往者不可谏,来者犹可追。
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